Dr. Hoff Arbeitszeitsysteme

 

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Neues von Dr. Hoff Arbeitszeitsysteme – 64

Schichtarbeit ist für die meisten Arbeitnehmer*innen – und insbesondere für die jüngeren – arbeitszeitlich nicht attraktiv. Daher haben immer mehr Betriebe Schwierigkeiten, ihre Arbeitsplätze im Schichtbetrieb qualifikationsgerecht zu besetzen.

Was kann hier getan werden? In einem neuen Webseiten-Beitrag – Text 15 unter „Flexible Schichtsysteme“ – empfehle ich die folgenden Maßnahmen:

  • kurze Regelarbeitszeit – auch als Grundlage für gesundheitsgerechte Schichtpläne;
  • Wahlarbeitszeit – um bei Bedarf und auch auf Zeit weitere individuelle vollzeitnahe Arbeitszeitverkürzungen zu ermöglichen. Flexible Schichtsysteme mit integrierter Einsatzplanung bieten hierfür eine ausgezeichnete Basis;
  • gute Planbarkeit vom Arbeitszeit und Freizeit – bei gleichzeitiger Möglichkeit zu deren individueller Mitgestaltung. So sollte insbesondere ein Schichtplan von den Mitarbeiter*innen unter jeweils festzulegenden Rahmenbedingungen frei gewählt werden können;
  • stabile Team- und Führungs-Struktur.

Weitere Hinweise sind selbstverständlich sehr willkommen und werden fortlaufend in die Webseite eingearbeitet.

Viele Grüße

Andreas Hoff